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Power/Shift ist eine Intervention. Und zugleich eine Einladung, sich eine andere Medienwelt vorzustellen und sie zu gestalten.

Es begann mit der Ungeduld über eine Branche, die sich seit Jahrzehnten mit zu wenig Wandel zufrieden gibt: In Redaktionen und vor allem in den Chefetagen der Medien im DACH-Raum ist Macht nach wie vor ungleich verteilt. Sie bleibt in den Händen weniger und bildet weder die Vielfalt unserer Gesellschaft ab noch die Anforderungen einer digitalen, globalen Zukunft.

Im Better Leaders Lab Team haben wir uns gefragt: Wie entwickeln wir eine Medienwelt, in der Macht neu und besser verteilt wird? Mit Organisationen, in denen Führung breiter gedacht wird, Entscheidungen transparenter fallen und neue Stimmen die Chance haben, Verantwortung zu übernehmen. Und in der Nachfolge nicht nach Ähnlichkeit, Loyalität oder alten Netzwerken geregelt ist, sondern nach Kompetenz, Vielfalt und Zukunftsfähigkeit. Wie schaffen wir Räume für Innovation, Dialog und Experimente rund um Machtverhältnisse im Medienbereich?

Der Startschuss für etwas Großes 

Im März 2025 versammelten wir deshalb eine Gruppe von Gründer:innen, Chefredakteur:innen, Medienmacher:innen und Expert:innen aus Philanthropie, Gesellschaft und Wissenschaft aus dem DACH-Raum zu einem intensiven Tag voller vertraulicher Workshops und Debatten rund um Machtverschiebung in Medien. Die Energie war elektrisch, und uns war klar: Das erste Treffen sollte nur der Anfang sein.

Die aktuelle Dringlichkeit des Themas ist offensichtlich: Technologien wie KI verschieben den Medienmarkt in rasantem Tempo, globale Plattformen definieren Spielregeln neu, und die Kluft zwischen Anspruch und Realität in den Redaktionen wächst. Wer heute Verantwortung trägt, kann nicht mehr auf alte Rezepte setzen: braucht neue Modelle und neue Führung, die Wandel ermöglichen, statt ihn zu blockieren.

Power/Shift will diese mögliche Zukunft sichtbar machen. Wir fragen, wie Macht in den Medien verteilt ist – und wie wir sie so verschieben können, dass mehr Stimmen gestalten statt nur Gehör zu finden. Wir zeigen, welche Ideen und Modelle diese Branche voranbringen können, wenn sie den Mut hat, eingefahrene Muster zu verlassen.

Dieses Magazin ist keine neutrale Chronik. Es ist ein Aufruf, ein Werkzeug, um Missstände nicht nur zu benennen, sondern Möglichkeitsräume zu öffnen. Wir wollen Debatten auslösen, Perspektiven verbinden und Impulse geben, die über den Tag hinaus Wirkung entfalten.

Power/Shift steht für eine Vision: eine Medienwelt, die diverser, mutiger, innovativer und globaler ist. Macht zu verschieben wird nicht immer angenehm, oft sogar schmerzhaft sein. Es heißt auch für uns alle, Privilegien abzugeben und Verantwortung neu zu denken. Doch nur so entsteht eine Medienwelt, die stärker, repräsentativer und damit zukunftsfähiger ist.

Anita Zielina, Gründerin und Geschäftsführerin Better Leaders Lab und Initiatorin von Power/Shift

anita@betterleaderslab.com

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